その43)社内のメンタルヘルスの仕組み作りもサポートしています。



既に、御社内にも「社内のメンタルヘルスの仕組み」は整っているかと思います。


ソシアルプランは、もともとが「EAP(従業員支援プログラム)」のご提供が業務の核と


なっております。そのため、様々なメンタルヘルス支援の仕組みがあります。


ご希望の企業様へは、下記の内容の「社内メンタルヘルスの仕組み」を無料にて


ご提供いたします。



①復職支援マニュアル


②休業のしおり


③生活記録表


④不調者ステージ対応表


⑤復職準備チェックシート


導入のポイント

また、今回ストレスチェックをご依頼頂きました企業様については、不調者が発生した場合のご相談など、人事・総務ご担当者様向けの「1年間無料サポート」がついております。現在、不調な方や休職者がいなくても、今後発生することも考えられます。その際には是非ご相談頂けましたら、専門機関としてアドバイスを行なっております。